Aus- & Weiterbildung 2027: Neue Qualifizierungswege mit klarer Struktur
Das Kunststoff-Institut Lüdenscheid hat seine Aus- & Weiterbildung 2027 grundlegend neu strukturiert. Ziel ist eine bessere Orientierung für Unternehmen und Beschäftigte entlang der gesamten Kunststoff-Wertschöpfungskette. Statt eines klassischen Seminarkatalogs bietet das neue Konzept klar definierte Lernwege. Diese führen Schritt für Schritt durch unterschiedliche Fachgebiete und erleichtern die gezielte Personalentwicklung.
Das Aus- & Weiterbildungsportfolio für das kommende Jahr umfasst 47 Seminare in acht Fachbereichen. Dabei orientiert sich das Angebot an den Anforderungen der betrieblichen Praxis. Unternehmen erkennen dadurch schneller, welche Qualifizierung als nächster Entwicklungsschritt sinnvoll ist. Gleichzeitig erhalten Mitarbeitende eine transparente Struktur für die eigene Weiterbildung.
Drei Stufen für eine gezielte Qualifizierung
Kern der neuen Struktur sind drei aufeinander aufbauende Qualifizierungsstufen. Die Stufe Basis vermittelt grundlegendes Wissen zu Werkstoffen, Verfahren und Fachbegriffen. Darauf baut die Stufe Praxis auf. Hier steht die Anwendung des Wissens im beruflichen Alltag im Mittelpunkt. Die dritte Stufe Fokus vertieft ausgewählte Themen gezielt und kompakt.
Die Struktur schafft einen durchgängigen Lernpfad. Dadurch können Unternehmen Weiterbildungsmaßnahmen langfristiger planen. Gleichzeitig lassen sich Kenntnisse systematisch ausbauen. Die acht Fachbereiche decken zentrale Themen der Kunststofftechnik ab. Dazu gehören unter anderem Spritzgießen, Werkstofftechnik und Nachhaltigkeit. Auch kaufmännische sowie administrative Tätigkeiten werden berücksichtigt.
Neue Lernformate und sichtbare Entwicklung
Mit der neu ausgerichteten Aus- & Weiterbildung 2027 führt das Institut zudem ein neues Live-Online-Format ein. Die Fokus-Seminare finden künftig als halbtägige Online-Veranstaltungen statt. Teilnehmende können Fragen direkt mit den Referierenden besprechen und anschließend ohne zusätzliche Reisezeiten in ihren Arbeitsalltag zurückkehren. Präsenzveranstaltungen bleiben dort bestehen, wo Maschinen, Werkzeuge oder reale Bauteile für den Lernerfolg erforderlich sind.
Zusätzlich macht „der rote Faden“ den persönlichen Fortschritt sichtbar. Wer mehrere Seminare innerhalb eines Qualifizierungswegs absolviert, erreicht die Stufen Kenner, Könner und Experte. Urkunden, digitale Abzeichen und Unternehmenssignets dokumentieren diesen Entwicklungsweg nachvollziehbar – auch für das Unternehmen selbst, welches in die Weiterqualifikation ihrer Mitarbeitenden investiert. So entsteht eine Weiterbildungssystematik, die Fachwissen fördert und Qualifikationen transparent macht.
Durch die entwickelten Änderungen für die Aus- & Weiterbildung 2027 schafft das Kunststoff-Institut Lüdenscheid eine übersichtliche Struktur für berufliches Lernen. Unternehmen erhalten mehr Planungssicherheit. Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungspfaden und passgenauen Qualifizierungsangeboten.
Weitere Informationen finden Sie in der neuen Seminarbroschüre 2027.
Weitere Informationen:
Dr. Marco Thornagel
Tel.: +49 171 4942 077
Mail: thornagel@kimw.de